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第3037章 身份问题引发的风波（第1页）

军垦城，战士集团总部宽大的会议室里，一帮老总们齐聚一堂，喜气洋洋。

其中最令人瞩目的自然是王丽娜，一切都是源于她偶尔的一个冲动，结果，战士电车却以一个不可思议的速度崛起了。

然后叶风利用这个契机，趁机把新能源这个概念推了出去。结果，就有了如今的战士新能源集团。

这个集团涵盖了电能，风能，太阳能几大板块，而王丽娜这个发动机集团的老总，已经身兼数职，忙的不可开交了。

其实这也不是偶然，要知道，无论什么能源，都牵扯到一个储能问题，而今战士蓄电池已经成为了世界上没有任何争议的各方面指标NO1。

当然，这一切离不开倪老的支持，没有军垦研究所这些大佬们，就凭王丽娜那小猫两三只的班底，自然做不到这样。

今天举行的是庆功宴，战士集团向来是论功行赏，对于这些研发人员最好的奖励，自然就是奖金了。

奖金自然都是奖给研发人员的，别看整个事情都由王丽娜主宰，但她还真拿不到这笔奖金。

因为既然是发明奖，她一个行政人员，功劳再大，都没有用，不然，战士集团的这个奖项就失去了意义。

对于这一点儿，战士集团的老总们早就习惯了，再说他们有自己的绩效奖励，还真不在乎这百八十万。

这次拿到奖金的人员基本都是跟新能源有关的奖项，王丽娜带出来的那帮人，基本上都拿到了奖金。

其实说起来，最大的赢家就是宁肯，他一个人拿到了五个奖项，独得500万奖金，而且是税后的。

王楠楠和其他人员，基本上一人都是一个，不过大家也都是兴奋异常。

军垦城待遇最高的就是科研人员，他们基本上都有免费住房，虽然这个房子没有继承权，但是只要这个人在，房子就不会被收回。

当然，这个也包括配偶，只是不允许子女继承，毕竟工资那么高，还有发明奖，一套房子对于他们根本不算事儿。

当然，这并不是说老总们就比他们收入低，毕竟他们也有奖金。

只不过他们的奖金是和公司效益挂钩的，这次王丽娜搞出这么大动静，光奖金都得以九位数计算了。

李林东是个既得利益者，虽然战士电车的出世跟他关系不大，但是他是战士汽车的老总。

而成品车无论是电车还是燃油车，最后出品都是在他那里组装，自然少不了他的成绩。

魏玉祥就更不要说了，作为战士集团唯一上市公司钢铁公司的老总。还把股市圈来的钱，用在王丽娜这边，可谓劳苦功高。

梅婷是几个人当中，资历最浅的，是王丽娜销售公司的继任者。

不过别看她年轻，但是能力却没人敢小瞧，从她上任之后，整个集团的利润翻了一倍。

和王丽娜相比，她的管理更加精细化，和数据化。并且把原来销售并不通过销售公司的战士钢铁也纳入了她的业务范围。

这一来，业务无形中扩大几倍，和王丽娜相比，她的开拓能力差了一些，但是如今的战士集团，已经不需要去自己开拓什么了。

因为在几个方面，都已经成为了行业的引领者。

倪老就更不用说了，他无形中已经是战士集团的灵魂。哪个公司的产品创新，能离得开他？

老爷子虽然年近花甲，但是耳聪目明，思维敏捷，按照王丽娜的话说，就是她哥哥。

倪老是如今战士集团里面，唯一私人有股份的董事了，不过分红的钱，老爷子一份不拿，全部都捐助到研发基金里面。

他每年的工资和奖金，已经足够他和子孙后代们生活了。

并且他早已经明确表示，如果他哪天不在了，他的股份全部交回公司，不然万一出个不孝子孙，干出点有损公司利益的事儿，他丢不起那人。

倪老在芯片上的成就，已经是世界上顶尖的存在了，按照他的话说，已经无憾了。